これは試験の準備をするために非常に効率的なツールですから。この問題集はあなたが少ない労力で最高の結果を取得することができます。OmgzlookはIT認定試験を受験した多くの人々を助けました。 我々はあなたのOracleの1Z1-1047テスト難易度試験への成功を確保しているだけでなく、楽な準備過程と行き届いたアフターサービスを承諾しています。IT業界を愛しているあなたは重要なOracleの1Z1-1047テスト難易度試験のために準備していますか。 気楽に試験に合格したければ、はやく試しに来てください。
Oracle Fusion Absence Management Cloud Service 1Z1-1047 Omgzlookは君にとってベストな選択になります。
Oracle Fusion Absence Management Cloud Service 1Z1-1047テスト難易度 - Oracle Absence Management Cloud 2019 Implementation Essentials ご購入のあとで我々はアフターサービスを提供します。 うちのOracleの1Z1-1047 無料試験試験トレーニング資料を購入する前に、Omgzlookのサイトで、一部分のフリーな試験問題と解答をダンロードでき、試用してみます。君がうちの学習教材を購入した後、私たちは一年間で無料更新サービスを提供することができます。
IT技術人員にとって、両親にあなたの仕事などの問題を危ぶんでいきませんか？高い月給がある仕事に従事したいですか？美しい未来を有したいですか？だから、我々Omgzlookの1Z1-1047テスト難易度問題集をご覧になってください。ここでは、あなたは一番質高い資料と行き届いたサービスを楽しみしています。あなたはOmgzlookのOracle 1Z1-1047テスト難易度問題集を手に入れる前に、問題集の試用版を無料に使用できます。
Oracle 1Z1-1047テスト難易度 - 心はもはや空しくなく、生活を美しくなります。
誰も自分の学習習慣を持っています。1Z1-1047テスト難易度問題集は、あなたに異なるシステムバージョンを提供します。 あなたの特定の状況に基づいて、あなたに最も適する1Z1-1047テスト難易度問題集バージョンを選択できます。また、複数のバージョンを同時に使用することができます。 だから、各バージョンの1Z1-1047テスト難易度問題集には独自の利点があります。 非常に忙しい場合、短い時間で1Z1-1047テスト難易度問題集を勉強すると、1Z1-1047テスト難易度試験に参加できます。
現在IT技術会社に通勤しているあなたは、Oracleの1Z1-1047テスト難易度試験認定を取得しましたか？1Z1-1047テスト難易度試験認定は給料の増加とジョブのプロモーションに役立ちます。短時間で1Z1-1047テスト難易度試験に一発合格したいなら、我々社のOracleの1Z1-1047テスト難易度資料を参考しましょう。
1Z1-1047 PDF DEMO:
QUESTION NO: 1
Your customer has a requirement where the rate to be used for converting the accrual units to the required units for payroll processing is based on the years of service of the worker. If the length of service is between 0 to 1 years, then the rate to be used for multiplying is 1. If the length of service is between 1 to 2 years, the rate to be used is 2 and so on. The customer has configured rate definitions for each of these rates individually.
You are asked to compose a fast formula that determines the length of service of the worker and dynamically uses the correct rate multiplier for rate calculation. The customer has created a rate definition by the name of
"5YEAR RATE" which has the required rate multiplier value of "5" and a rate_id of
"31000931415151".
What value should your Global Plan Use Rate formula return for a worker who has 4.3 years of service to ensure that the right converted value is finally sent to payroll?
A. 5 YEAR RATE
B. Multiply accrual by 5 and return final value
C. 31000931415151
D. 5
Answer: B
QUESTION NO: 2
Your customer has many absence entries in the system that they want to withdraw using HDL.
Which command should you pass in the load file to withdraw all of these entries?
A. UPDATE
B. MERGE
C. WITHDRAW
D. DELETE
E. CREATE
Answer: C
QUESTION NO: 3
Which three statements are true about absence management? (Choose three.)
A. Absence types push data into Absence cards.
B. Absence Plans are the bridges between Absence Management and Global Payroll.
C. Absence Management uses elements for calculating entitlements or maintaining accrual balances.
D. Absence plans push data into the Calculation card.
E. Absence Management is responsible for accrual, balances, and entitlements calculation.
F. Absence Management tracks monetary balances.
Answer: C,D,E
QUESTION NO: 4
Your client wants only those employees who have completed one year of service to be eligible for an absence type.
Which two configurations should you perform so that employees will not see this absence type until they are eligible? (Choose two.)
A. Set the Waiting Period field on the Participation page to one year from the Enrollment Start Date.
B. Set the Vesting Rule, duration and UOM on the Accrual Attributes page to .Elapsed Period, 1,
Years.
C. Use the Hire date option that is available in the Eligibility Profile under employment.
D. Create a derived factor of Type Length of service (by checking the length of service for one year), and call this derived factor in the Eligibility profile on the participation page.
Answer: C,D
QUESTION NO: 5
You created an absence plan that allows negative balance and set the carryover rule to Flat
Amount = 5 days.
Employee X has 10 days of entitlement left at the end of the leave year.
Employee Y has -5 days of entitlement left at the end of the leave year.
How much balance would employees X and Y carry over into the new leave year?
A. X carries 5 days and Y carries 0 days.
B. X carries 5 days and Y carries -5 days.
C. Y carries 0 days and X carries -5 days.
D. X carries 10 days and Y carries 0 days.
E. X carries 5 days and Y carries 5 days.
Answer: B
だから、Oracle Dell D-AX-DY-A-00試験参考書を早く購入しましょう！ 人によって目標が違いますが、あなたにOracle Cisco 700-805J試験に順調に合格できるのは我々の共同の目標です。 OmgzlookはOracleのMicrosoft AZ-700「Oracle Absence Management Cloud 2019 Implementation Essentials」試験に向けて問題集を提供する専門できなサイトで、君の専門知識を向上させるだけでなく、一回に試験に合格するのを目標にして、君がいい仕事がさがせるのを一生懸命頑張ったウェブサイトでございます。 あなたに高品質で、全面的なGoogle Professional-Data-Engineer-JPN参考資料を提供することは私たちの責任です。 Network Appliance NS0-604 - Omgzlook を選択して１００％の合格率を確保することができて、もし試験に失敗したら、Omgzlookが全額で返金いたします。
Updated: May 28, 2022